今回は群雄割拠の人材サービス業界で右肩上がりに業績を伸ばす「キャリアデザインセンター」(証券コード:2410)について取り上げます。
ワンキャリアが9月2日、東証マザーズへの新規上場を承認された。上場日は10月14日を予定している。 「新卒採用」といえば、どんなサービスを思い浮かべるだろうか。日本において長年、不動のプラットフォームとして君臨してきたのが「リクナビ」「マイナビ」だった。
ハイキャリア転職は、スキルと経験を活かしてさらに高みを目指す人たちの重要なステップです。しかしながら、今の仕事が多忙な中で使える時間は決して無限ではありません。 重要なのは、自分に合った適切な転職サイトを選ぶこと。この記事では、ハイキャリア向けの転職サイトの選び方と、おすすめの転職サイトを紹介します。 ハイキャリア転職とは? ハイキャリア転職とは、専門性やマネジメント経験といった高度なキャリアを持つ人が次のキャリアステップを目指す転職活動です。ここでのポイントは、ただの職場変更ではなく、自身の価値を最大化できる場所への転職を目指しているということ。
ロンドン・スクール・オブ・エコノミクスを卒業したジョージ・ソロスは、イギリスの装身具メーカーに見習い社員として入社します。 記念品や土産物、宝飾品などを作っている会社で、金融と何の関係もない会社ですが、コネもないソロスのような移民にとって、就職することは容易ではなかったのです。
出所:会社資料
迷惑電話のフィルタリングサービスを大手キャリアを通じて提供する「トビラシステムズ」が12月10日、通期決算を発表しました。
医療介護分野をターゲット市場として成長を続ける「エス・エム・エス」2Q決算が発表されました。
デジタルトランスフォーメーションの加速と、深刻化する労働力不足。 こうした大きな変化の波の中で、個人のスキルを再開発する「リスキリング」は、今や企業と個人の成長戦略に不可欠なテーマとなっています。しかし、多くの企業がその効果的な進め方や、学習者のモチベーション維持といった課題に直面しているのが現状です。 こうした課題に対し、独自のテクノロジーとアプローチで応える企業群が登場しています。数千に及ぶ豊富な学習コンテンツで多様なニーズに応える企業、AI技術で一人ひとりに最適な学びを届ける企業、生放送などの「双方向性」で学習の継続を支える企業、専門コーチが「できる」まで伴走する企業など、その戦略は多様化しています。 本記事では、こうした個性豊かなリスキリング支援企業に焦点を当て、各社の戦略と強みを紹介していきます。
今日は、国内通信キャリア3社をなるべく徹底的に比較してみたいと思います。 まずは、各社の歴史を軽く振り返りましょう。
介護領域で成長を続ける「エス・エム・エス」が2021年3月期1Q決算を発表しました。
今回は、時価総額1.4兆円の医療系インターネット企業、「エムスリー」の最新決算についてまとめます。
スマートフォンの普及が成熟期を迎える一方で、5Gやクラウド、IoTなど新たな技術潮流が通信業界に再び変革をもたらしています。 従来の音声通話・データ通信にとどまらず、モビリティ、金融、エネルギーといった隣接領域との融合が進み、通信キャリア各社は“社会インフラ企業”としての役割を拡大しつつあります。 こうしたなか、日本の大手通信キャリアはそれぞれ異なる特徴や戦略を持ち、競争と共創のバランスを取りながら市場で主要な役割を担っています。 本記事では、を理解する上で参考となる主要4社(NTT、KDDI、ソフトバンク、楽天グループ)に焦点を当て、各社の技術・サービス、業界内での立ち位置を分析します。
Stockclip編集部が週明けにチェックしておきたい注目ニュース10本を厳選。金曜日から日曜日の間に起こった出来事を300字程度でコンパクトにお届けします。 楽天の携帯キャリア本格参入、2020年春に延期か
新型コロナウイルスは日常生活のさまざまな局面を変えた。 大きなインパクトを与えたカテゴリーの一つが「フィットネス」だ。感染拡大を懸念して世界中のジムが閉鎖され、フィットネス文化の草分けともいえる米ゴールドジムは破綻した。